引用元:【悲報】ワイの部署の有能上司、一方的に解雇されたせいで今日からの支障が出まくりそう…




1: 名無しさん＠おーぷん 23/03/08(水) 07:47:26 ID:i87z
そこそこ有能ワイ上司A、そのまた上司Bの無能ぶりにキレて台パンする↓
A、現場を知らないキャパオーバーな仕事を降ってくる外人上司と必死に戦う↓
A、昨日なんの引き継ぎもせず出勤停止からの解雇される↓
ワイ、いつもAから仕事振られたりシフト管理してたので今日から何するのか何も分からない←イマココ

どうすればええんや







2: 名無しさん＠おーぷん 23/03/08(水) 07:47:43 ID:a1Yo

読みずらい



3: 名無しさん＠おーぷん 23/03/08(水) 07:48:10 ID:i87z

スレタイ早速誤字っとったわ
今日からの仕事に支障が出まくりそう
やわ



4: 名無しさん＠おーぷん 23/03/08(水) 07:48:18 ID:XJyk

お前もやめる



6: 名無しさん＠おーぷん 23/03/08(水) 07:48:50 ID:i87z

>>4
転職活動すらまだ始めてないから無理っぴ



5: 名無しさん＠おーぷん 23/03/08(水) 07:48:42 ID:6REv

つまりイッチは有能上司にフォローしてもらえないから仕事できないと
退職やね



7: 名無しさん＠おーぷん 23/03/08(水) 07:49:03 ID:i87z

>>5
まだ入って半年経ってないで



9: 名無しさん＠おーぷん 23/03/08(水) 07:49:33 ID:q0FH

外資系、ってコト？！



11: 名無しさん＠おーぷん 23/03/08(水) 07:50:26 ID:i87z

>>9
せやで



10: 名無しさん＠おーぷん 23/03/08(水) 07:50:23 ID:uWfx

ストライキでおｋ



13: 名無しさん＠おーぷん 23/03/08(水) 07:51:46 ID:vKpx

外資でも日本の労働法が適用されるからいきなり解雇するのは不当解雇やろ



16: 名無しさん＠おーぷん 23/03/08(水) 07:52:12 ID:wawA

>>13
日本じゃないんかもしれん



33: 名無しさん＠おーぷん 23/03/08(水) 08:03:42 ID:i87z

>>16
ジャパンやで



19: 名無しさん＠おーぷん 23/03/08(水) 07:52:51 ID:i87z

>>13
いきなり解雇っていうか昨日解雇通知→即日出社停止→来月解雇って流れらしい
これどうなんや



38: 名無しさん＠おーぷん 23/03/08(水) 08:33:43 ID:vKpx

>>19
即日解雇通知がもうアウトやで
普通は始末書→減給→出勤停止→解雇やから

即日が通用するのは犯ザイで捕まったとかそんなレベル



41: 名無しさん＠おーぷん 23/03/08(水) 08:39:12 ID:i87z

>>38
少なくともAはわしの知る限りなんもしとらんで
ただ現場とキャパシティを知らない上と戦ってたってだけ
ちなみに上司は「試用期間」が入ってからずっと続けられてたらしいで。この時点でなかなか陰湿な嫌がらせやな



42: 名無しさん＠おーぷん 23/03/08(水) 08:41:13 ID:vKpx

>>41
ん？どゆこと？
上司としての試用期間が延長されてたってこと？



44: 名無しさん＠おーぷん 23/03/08(水) 08:44:45 ID:i87z

>>42
ええと
わいの部署の上司であることに変わりはないんやけど、わいはちゃんと入って3ヶ月でおわった試用期間が、役職をつけるだの色々言いがかりをつけてずっと試用期間が終わらん状態でズルズル昨日まで雇われてたって感じや



45: 名無しさん＠おーぷん 23/03/08(水) 08:49:49 ID:vKpx

>>44
あーなるほどな
ていうか上司も転職してきた感じなんか？



46: 名無しさん＠おーぷん 23/03/08(水) 08:50:36 ID:i87z

>>45
そうやで



47: 名無しさん＠おーぷん 23/03/08(水) 08:52:07 ID:vKpx

>>46
あーなるほどな
まあ試用期間でもガチで即解雇にできるのは採用から14日までやから
会社の対応は基本的に不当解雇や



51: 名無しさん＠おーぷん 23/03/08(水) 08:56:19 ID:i87z

>>47
戦って欲しいわほんま



22: 名無しさん＠おーぷん 23/03/08(水) 07:53:26 ID:7S2p

>>13
ワイの知っとる外資は籍は残して給料も払うからもう来るな、って言ってクビっぽいことしてたで



14: 名無しさん＠おーぷん 23/03/08(水) 07:51:51 ID:zPAd

上司Aはちゃんと仕事してただけやのに上司Aが解雇されるって理不尽すぎるやろ。上司Aはこれからどうすんのやろ？上司A養ったってくれイッチ



23: 名無しさん＠おーぷん 23/03/08(水) 07:53:28 ID:i87z

>>14
無理や
ちな有能上司は59所帯持ちや
かわいそう



24: 名無しさん＠おーぷん 23/03/08(水) 07:55:55 ID:Irt7

イッチはBの部下になるの？別の上司がくるの？



26: 名無しさん＠おーぷん 23/03/08(水) 07:58:06 ID:i87z

>>24
それも知らされとらん
全くわからんのや
ちなみにBもおおらかでいい人ではあるで。ちょいちょい仕事にルーズなだけで悪い人ではないんや

まぁ入って半年の24歳の若造に仕事降るとも思えんし、そもそも上司の使ってたPCパスワードもファイル類のパスワードも一切わからんせいでキモの部分では本当に仕事にならん/できんと思うわ

もう終わりやなこの会社



28: 名無しさん＠おーぷん 23/03/08(水) 08:00:47 ID:i87z

まぁ滅んでくれればお国が少しは助けてくれるやろうから今から転職活動始めてるわ
会社自体は定時上がりちゃんとできるし休みもちゃんと取れるしそういう意味ではホワイトやで

問題は部署が2人になったせいで連休が取れるか不安って点やな
まぁここは横柄なZ世代として無理やりでも休むけどな



27: 名無しさん＠おーぷん 23/03/08(水) 08:00:04 ID:mS3M

デスクに糞して有給吐いて辞めろ



31: 名無しさん＠おーぷん 23/03/08(水) 08:01:23 ID:i87z

>>27
次決まったらな



32: 名無しさん＠おーぷん 23/03/08(水) 08:03:21 ID:i87z

ちな今日わいは遅番なんやけど同僚は休み、昨日本来早番だった上司が出勤停止になったせいで午前中の数時間部署に人おらんらしいわ
なんも頼まれてないから、わいはしっかり遅番で出ますよっと



34: 名無しさん＠おーぷん 23/03/08(水) 08:07:15 ID:zGGt

責任者いないから出来ないで何もしないでいいんちゃう
即刻穴埋まるならともかく空席になったらどうしようもないじゃん



35: 名無しさん＠おーぷん 23/03/08(水) 08:12:45 ID:i87z

>>34
これしかないやろなぁ…



37: 名無しさん＠おーぷん 23/03/08(水) 08:32:41 ID:i87z

ほんまにどうしようかなぁ
滅ぶの見届けりゃええんかな



40: 名無しさん＠おーぷん 23/03/08(水) 08:38:28 ID:Kyid

どの職場でも有能からいなくなる



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